精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色

歡迎來到 范文詞典網 , 一個優秀的范文鑒賞學習網站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 秘書行政 > 規章制度

規章制度

學院新媒體考核細則

分類: 規章制度 范文詞典 編輯 : 范文大全 發布 : 06-22

閱讀 :560

規章制度范文:學院新媒體考核細則是由范文詞典為您精心收集,希望這篇學院新媒體考核細則范文可以給您帶來幫助,如果覺得好,請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友,以下是學院新媒體考核細則的正文:

9

學院新媒體考核細則
第一章 總則
第一條:堅持和擁護黨的基本路線,引導廣大同學以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實黨的基本教育方針。促進共青團工作網絡化轉型。各學院要起到引領帶頭的作用,跟隨時代發展的腳步,堅定探索的勇氣,把握新媒體的發展規律,做成屬于自己的特色工作,滿足當代青年需求。
第二章 目的
第二條:實現“技術革新、形式革新、理念革新”,以“時尚追逐、按需探索、工作生活方式網絡化”為方針,關心和維護廣大同學利益,全心全意為同學服務。
第三條:保證共青團工作網絡化轉型地順利開展,滿足隨時隨地地互動性表達,使工作的目的性、選擇性更強,讓新媒體的實用更具有個性化。
第四條:加強各學院的組織紀律性,便于各學院及個人的評優,使團委能及時高效的完成各項工作。
第三章  考核說明
第五條:考核主要針對各學院新媒體建設的程度進行考核。
第六條:測評采用累計加分制,考評結果公開,并接受群眾監督,如有疑問新媒體中心隨時解答。

第四章  考核細則
考核制度分為三部分
第一部分、 平臺運營測評【60%】
第二部分、各學院團支部新媒體建設程度考核【20%】
第三部分、大屏幕的使用與所推送內容的上報【20%】

第七條:平臺運營測評細則【60%】
一、(60%)微博公眾平臺測評內容 
1、(20%)微博關注度分數=(微博關注人數/學院總人數)*100
2、(50%)每周考核一次微博平臺的運營情況,對熱度前三的微博轉發量、點贊數進行統計計算
  ①、轉發量測評得分=(轉發量總和/全院人數)*100
  ②、點贊數測評得分=(點贊數總和/全院人數)*100
每周總分=轉發量測評得分*60%+點贊數測評得分*40%
每月總分=第一周*25%+第二周*25%+第三周*25%+第四周*25%
3、(30%)新媒體工作中心在各院的微博公眾平臺上挑選精品推送內容在xx師范大學公眾平臺上進行推送。
  ①(40%)分數1=(所挑選該學院推送內容數量/所有挑選數量)*100
  ②(60%)分數2= 轉發量測評得分*60%+點贊數測評得分*40%
    a.轉發量測評得分=(轉發量總和/全校人數)*100
    b.點贊數測評得分=(點贊數總和/全校人數)*100
二、(40%)微信公眾平臺測評內容
(各學院建立微信的班級數量/各學院班級總數)*100
總分=(分數1*20%+分數2*50%+分數3*30%)*60%+分數二*40

第八條:各學院團支部新媒體建設程度評測細則【20%】
1、(70%)(各學院建立微博的班級數量/各學院班級總數)*100
2、(30%)(各學院團支書建立微博總數/各學院團支書總數)*100
3、總分=分數1*70%+分數2*30%
第九條:大屏幕的使用與所推送內容的上報(零基礎加分制)【20%】
   1.各學院需提前5天將其其所辦活動策劃上報到新媒體工作中心,每上報一條加10分。
2.各學院辦活動若申請大屏幕,需提前5天,每用一次大屏幕加10分。

第十條:總分
總分=平臺運營測評得分*60%+各學院團支部新媒體建設程度考核得分*20%+大屏幕的使用與所推送內容的上報*20%

第五章  測評方法
1.學院之間相互監督,每月進行信息收集匯總,計算。并于每月5號將上月所監督學院的績效成績上交到新媒體工作中心器材室(七號樓一層西側樓梯口)。
2.各學院的負責學院為:文院政法歷史外國語教師教育傳媒經管美術音樂數計物信化材生命地理食科戲研所文理體院文院(第一個學院監督并考察第二個學院,第二個學院監督并考察第三個學院,依此類推)(注:學院順序隨機分配)。
第十一條:考核結果及懲獎細則
1.考核分為月度考核和學期末考核。
2.每月、每學期末排名在微博、微信進行公示。
3.月度考核成績排名前三的學院,其學院內新媒體優秀干事根據其成績可獲得榮譽獎狀等相關獎勵。
4.學期末考核成績直接影響“院團委年終考核”、“五四評優紅旗”、“先進團支部”、“優秀共青團員”等榮譽的評選,新媒體工作中心有一票否決權。
5.月度考核成績排名在最后一名的學院,警告批評,作為年底各項評優考核重要參考依據,并在新媒體工作中心辦公室備案。

第六章  注意事項
1.各學院所發活動內容必須@xx師范大學團委和@xx師范大學新媒體中心。
2.各學院所發的活動內容必須具體(需標明時間、地點及主題),最好用文字和圖片闡明。
3.各學院上報的活動圖片內容必須真實,不得挪用、抄襲,否則此次活動視為無效。
4.要求各學院所辦活動內容積極,能夠充分調動同學們的參與熱情,達到舉辦活動的目的。

第七章 附則
第十三條:本制度由校團委新媒體工作中心負責解釋,并根據實際情況予以調整和修改。
第十四條:本制度由公布之日起實施。

9

規章制度范文:學院新媒體考核細則版權歸作者所有,轉載請注明出處!

下一篇:2015年小學中層科室考核辦法 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:客棧賓客安全舒適保障制度 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色
国产精品久久久久影院亚瑟| 亚洲成在人线在线播放| 亚洲第一搞黄网站| 福利一区二区在线| 精品美女一区二区三区| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡久久| 国产在线国偷精品免费看| 欧美在线观看视频一区二区三区| 欧美无砖砖区免费| 一级日本不卡的影视| 91亚洲男人天堂| 中文字幕一区二区视频| 丰满白嫩尤物一区二区| 日韩一区二区三区三四区视频在线观看| 国产欧美1区2区3区| 久久99精品久久只有精品| 欧美在线一区二区| 亚洲欧美国产高清| 欧美亚洲一区二区三区四区| 亚洲精品第1页| 欧美日韩一区二区三区视频| 一区二区三区产品免费精品久久75| 成人精品视频一区二区三区尤物| 久久久精品国产免费观看同学| 高清在线成人网| 国产精品无码永久免费888| 大尺度一区二区| 亚洲一区二区精品久久av| 91精选在线观看| 风间由美中文字幕在线看视频国产欧美| 精品久久久久久久久久久久久久久 | 国产视频一区在线观看| 成人午夜激情视频| 亚洲一区二区视频在线观看| 欧美日韩成人综合在线一区二区 | 欧美高清性hdvideosex| 美女脱光内衣内裤视频久久影院| 精品精品欲导航| 色久综合一二码| 国产在线视视频有精品| 中文字幕日本不卡| 欧美一区二区三区思思人| 丰满少妇在线播放bd日韩电影| 日韩高清在线电影| 亚洲制服欧美中文字幕中文字幕| 精品女同一区二区| 91精品国产一区二区| 欧美一级精品在线| 91麻豆精品国产自产在线 | 肉色丝袜一区二区| 视频一区视频二区中文字幕| 亚洲黄色性网站| 一区二区三区四区在线| 亚洲人成精品久久久久久| 中文字幕日本乱码精品影院| 1区2区3区精品视频| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 国产精品午夜久久| 一区二区三区波多野结衣在线观看| 国产精品高清亚洲| 亚洲风情在线资源站| 天天综合日日夜夜精品| 国内精品伊人久久久久av影院 | 91免费视频大全| 欧美在线不卡一区| 欧美一级欧美三级| 久久免费偷拍视频| 亚洲免费av在线| 久久99精品网久久| a级精品国产片在线观看| 国产美女一区二区三区| 成人国产精品免费观看视频| 色欧美片视频在线观看在线视频| 色综合久久99| 精品国产一区二区亚洲人成毛片 | 伊人色综合久久天天人手人婷| 亚洲成av人片一区二区梦乃| 麻豆freexxxx性91精品| www.日韩精品| www国产精品av| 五月天激情综合| 国产综合色精品一区二区三区| 91蝌蚪国产九色| 久久蜜桃av一区二区天堂| 亚洲精品国产无套在线观| 国产·精品毛片| 日韩免费视频一区| 日本视频一区二区三区| 91国偷自产一区二区开放时间| 26uuuu精品一区二区| 日韩激情在线观看| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 婷婷中文字幕综合| 91精品视频网| 美女精品自拍一二三四| 欧美日韩亚洲另类| 亚洲一区中文日韩| 欧美色视频在线观看| 一区二区三区精品久久久| 日本精品一区二区三区高清| 欧美日韩一二区| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 97久久精品人人做人人爽| 1000部国产精品成人观看| 成人av网址在线观看| 亚洲视频网在线直播| 99热这里都是精品| 亚洲一区二区三区四区五区黄| 欧美性受极品xxxx喷水| 五月天一区二区| 精品久久一区二区| 丁香五精品蜜臀久久久久99网站| 国产人成亚洲第一网站在线播放| 国产91精品免费| 五月综合激情婷婷六月色窝| 欧美一区永久视频免费观看| 精东粉嫩av免费一区二区三区| 国产天堂亚洲国产碰碰| 欧洲中文字幕精品| 狠狠色丁香婷综合久久| 亚洲视频每日更新| 欧美一区二区国产| 99国产精品一区| 国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区 | 日韩一区二区三区视频在线观看| 蜜臀av国产精品久久久久| 精品福利在线导航| 欧美三级韩国三级日本三斤| 久99久精品视频免费观看| 亚洲欧洲日韩在线| 精品国产第一区二区三区观看体验 | 狠狠色狠狠色综合日日91app| 自拍av一区二区三区| 久久久99久久精品欧美| 在线国产电影不卡| av不卡一区二区三区| 国产一区二区毛片| 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区 | 国产真实乱偷精品视频免| 亚洲国产视频a| 亚洲免费伊人电影| 中文字幕亚洲一区二区av在线| 精品久久久久一区二区国产| 91麻豆精品国产91久久久| 在线观看日韩国产| 91在线观看免费视频| 成人avav影音| 色综合网色综合| jizzjizzjizz欧美| 色呦呦网站一区| 色综合色综合色综合色综合色综合| 国产成人av电影在线| 国产一区欧美日韩| 成人黄色片在线观看| 99国产精品国产精品久久| 成人av综合一区| 色欧美日韩亚洲| 欧美一级视频精品观看| 欧美一区二区大片| 久久精品视频免费观看| 综合中文字幕亚洲| 视频一区二区三区入口| 精品一区二区免费看| 丰满岳乱妇一区二区三区| 一本一道久久a久久精品| 欧美日韩一二三区| 国产丝袜在线精品| 亚洲国产另类av| 久久国产乱子精品免费女| 99re热视频这里只精品| 91精品国产综合久久久蜜臀粉嫩| 久久久午夜精品| 亚洲成av人片www| 成人免费黄色在线| 欧美一级免费观看| 樱桃视频在线观看一区| 韩国理伦片一区二区三区在线播放| 成人爱爱电影网址| 7777精品久久久大香线蕉| 亚洲国产成人私人影院tom| 亚洲bdsm女犯bdsm网站| 成人激情开心网| 久久亚洲捆绑美女| 日韩制服丝袜先锋影音| 日本高清不卡aⅴ免费网站| 精品999久久久| 捆绑调教一区二区三区| 欧美性色aⅴ视频一区日韩精品| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 成人在线综合网| 国产欧美一区二区精品秋霞影院| 亚洲无人区一区| 免费不卡在线观看| 成人一区二区三区视频在线观看 | 91啪九色porn原创视频在线观看| 久久99在线观看| 欧美一级在线视频| 国产精品传媒在线|