精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色

歡迎來到 范文詞典網 , 一個優秀的范文鑒賞學習網站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 秘書行政 > 通知書

通知書

關于開展2015年“雙五百”人才工程項目的通知

分類: 通知書 范文詞典 編輯 : 范文大全 發布 : 04-03

閱讀 :463

通知書范文:關于開展2015年“雙五百”人才工程項目的通知是由范文詞典為您精心收集,希望這篇關于開展2015年“雙五百”人才工程項目的通知范文可以給您帶來幫助,如果覺得好,請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友,以下是關于開展2015年“雙五百”人才工程項目的通知的正文:

6 關于開展2015年“雙五百”人才工程項目的通知
 
各相關市縣教育局、教師培訓機構:
今年是XX省“雙五百”項目實施的第十年,從今年開始,雙五百項目已納入XX省中小學“好校長、好教師”培養工程(2015-2020年)中農村教師素質提升計劃。根據省教育廳的要求,為做好雙五百項目師資培訓工作,了解項目地區農村中學教師發展的實際困難,摸清專業發展需求,明確2015年項目實施的重點內容、方式、步驟和管理措施,省中學教師繼續教育培訓中心將派人赴項目市縣開展培訓需求調研工作。現將本次調研工作安排如下。
一、調研對象與時間
對象:市縣培訓機構負責人、報名參加今年雙五百項目鄉鎮中學教師及所在學校負責人。
時間:本次調研活動安排在5月10號至20號期間,具體日期由調研組提前兩天通知到市縣培訓機構負責人,再通知到學校落實具體現場調研時間。
二、調研內容與方式
本次調研主要掌握雙五百項目開展以來的成效和問題,了解參訓教師隊伍整體狀況、知識能力素質水平、學習方式和發展路徑,以及對項目培訓模式、內容、課程、方式的需求和建議等。具體的調研方式如下:
⒈  問卷調研。一是調研人員走訪每個市縣的2至3所學校,現場培訓問卷由培訓機構事先印發至指定學校,由該校組織教師填寫后集中回收再交給調研人員(具體現場問卷學校和教師人數見下表),二是由培訓機構通過網絡的方式對其他老師進行網絡問卷調研(每個市縣的網絡調研教師人數見下表),最后集中本市縣問卷于5月20日前上傳郵箱XXXX@163。(教師問卷調研內容見附件1)
⒉  座談與訪談。調研人員每個市縣走訪2至3所學校,與市縣培訓機構、學校負責人和教師代表座談或訪談。培訓機構需圍繞調研提綱撰寫匯報材料于5月20日前上傳郵箱XXXX@163。(培訓機構調研提綱內容見附件2)
每個市縣選取現場調研的學校、教師人數及網絡調研人數見下表,由市縣培訓機構協助通知安排。

市縣<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

現場調研學校

現場調研人數

網絡調研人數

高中

初中

XX

XX中學

XX中學

2

8

5

XX

XX中學

XX中學

 

11

14

XX

XX中學

XX中學

4

9

11

XX

XX中學

XX初級中學

9

5

13

XX

XX中學

XX中學

XX實驗學校

26

37

37

XX

XX中學

6

13

30

XX

 XX中學

 

 

28

XX

XX中學民族中學

XX中學

7

16

28

XX

XX中學

XX中學

4

3

19

XX

XX中學

XX中學

XX中學

 

19

29

合計

 

58

121

214

三、其他說明
本次調研活動人員食宿自理,往返市縣內學校交通請培訓機構根據實際情況協助安排車輛。
電話: XXXXXXX,聯系人;許老師。
 
附件1:2015XX省雙五百項目教師培訓調研問卷
附件2:培訓機構調研提綱
 

 
 
                   XX省中學教師繼續教育培訓中心
                   2015年5月6日
 
附件1
2015年XX省雙五百項目
教師培訓調研問卷
 
老師:
您好!感謝您在百忙之中抽空協助我們的調查!本問卷采取匿名方式進行,旨在深入了解您的教學實際、發展狀態、培訓需求,您客觀、公正的回答及建議將成為我們制定方案、改進工作的重要依據和參考。感謝您的合作!
                 
 XX省中學教師繼續教育培訓中心
                       2015年5月
 
一、您的基本情況(請在后面的括號里寫上序號)
1.教齡  ⑴ 三年以下  ⑵ 三年以上五年以下  ⑶ 五年以上十年以下
⑷ 十年以上十五年以下  ⑸ 十五年以上二十年以下  ⑹ 二十年以上(   )
2.職稱  ⑴無  ⑵中二  ⑶中一  ⑷中高  ⑸其他   (   )
3.您所任教的學校類型 ⑴ 高中  ⑵ 初中  (   )
4.您所任教學校的所在地 ⑴ 縣城  ⑵鄉鎮   (   )
二、請您回答下列問題(請將選擇的字母寫在題后的括號里,注意有些問題是多選題)
 
1.您認同“教師培訓、教師發展即教師學習”的理念嗎?(   )
A.很認同   B.較認同   C.一般   D.不認同   E.非常不認同
2.您目前的工作、學習、生活是否矛盾?(    )
A.很矛盾   B.比較矛盾   C.一般   D.不矛盾   E.完全不矛盾
3.您認可的學習發展的途徑是(          )(可多選)
A.參加各種培訓活動  B.讀書  C.個人的實踐反思  D.校本教研活動
E.和同伴間的分享交流   F. 骨干老師的示范指導  G.其他
4.在您周圍,教師間互助合作學習的狀態如何?(    )
A.很好   B.較好   C.一般   D.差   E.很差
5.您認為教師學習的動力按程度依次是(         )(可多選)
A.提升理論素養和實踐技能  B.解決教學中遇到的困難  C. 獲得個人情感與專業發展的支持   D.為了學生的發展  E.奉命參加
6.您在教學實踐中遇到問題按程度依次是(          )(可多選)
A.有效的教學設計與實施  B.教學評價  C.學生學習興趣激發  D.問題學生的管理  E.班級管理  F.優秀率和及格率的提高  G.信息技術在教學上的應用  H. 師生心理健康教育   I.  其他(      )
7.您參加過以下哪些培訓項目?(          )(可多選)
A.XX省雙五百項目   B.國培置換脫產培訓項目  C.XX省千名農村骨干教師培訓項目  D.國培遠程網絡研修項目   E.省外集中培訓項目   F.周末流動學院項目  G.市縣組織的培訓項目   H其他(      )
8.近三年您對參加過的培訓評價是(    )
A.培訓效果好,對自己工作幫助很大  B.培訓效果較好,對自己工作有一定幫助  C.培訓效果一般,對自己工作幫助較小  D.培訓效果不好,對自己工作沒有幫助
9. 您認為影響培訓活動效果的主要因素按程度依次是(       )(可多選)
A.培訓內容與培訓需求脫節   B.培訓方式、方法單一 ,參與性不強
C..培訓師資水平參差不齊   D.培訓后繼長期支持指導不足 
E.培訓時間安排不合理,自主實踐反思不夠  F.工學矛盾嚴重 
G.其他(            )
10.您希望在培訓中學習的內容按程度依次是(         )(可多選)
A.系統的專業基礎知識   B.先進的教育教學理念或模式 
C.優秀教師的教育教學技能和經驗  D.現代教育信息技術
E.教育科學研究   F.師生心理健康與法制教育
11. 您希望通過培訓提高的專業能力按程度依次是(       )(可多選)
A.有效的教學設計與實施能力   B.班級管理能力
C.信息技術應用能力   D.教學評估能力   E.科研能力
12.您希望的培訓學習方式組合是(    )
A.理論學習+案例分析+課例研修+跟班學習+校本研修+網絡研修+名師送教下鄉   B.理論學習+跟班學習+校本研修   C.理論學習+跟班學習+校本研修+網絡研修   D.理論學習+跟班學習+網絡研修+名師送教下鄉   E.其他(             )
13.您希望的培訓教師按程度依次是(         )(可多選)
A.教授和專家   B.學科教研員   C.一線經驗豐富的中學優秀教師 
三、您對參加培訓學習活動有哪些具體的要求或建議?


 
附件2:
 
市縣培訓機構訪談(匯報)提綱
 
1、市縣里近兩年來組織的培訓活動基本情況?
2、哪些培訓活動比較受校長和老師們的歡迎,原因?
3、雙五百項目已開展了近10年,成效和問題在哪?
4、對本市縣參與2015至2020年的雙五百項目有哪些具體的做法、要求和建議?

6

通知書范文:關于開展2015年“雙五百”人才工程項目的通知版權歸作者所有,轉載請注明出處!

下一篇:2015年五·四青年節系列活動通知 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:領會“四進四信”,爭做“四可”青年團日活動通知 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色
玉足女爽爽91| 2023国产一二三区日本精品2022| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 韩国精品免费视频| 国产日韩综合av| 盗摄精品av一区二区三区| 国产精品国产精品国产专区不片| 成人av午夜电影| 一个色在线综合| 91精品在线观看入口| 久久精品理论片| 中文子幕无线码一区tr| 99久久精品久久久久久清纯| 亚洲一区二区三区四区在线免费观看 | 欧美猛男男办公室激情| 日本不卡123| 国产三级精品在线| 91黄视频在线| 激情六月婷婷久久| 国产精品第四页| 欧美日韩精品一区二区| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 国产精品欧美久久久久无广告| 91久久人澡人人添人人爽欧美| 免费视频一区二区| 国产精品欧美一区喷水| 欧美日产在线观看| 国产一区在线精品| 一区二区理论电影在线观看| 欧美一区二区三区四区在线观看 | 日韩电影在线一区二区三区| 久久伊99综合婷婷久久伊| 91一区二区三区在线观看| 蜜臀久久久久久久| 国产精品麻豆一区二区| 欧美一区二区三区在线观看 | 色噜噜夜夜夜综合网| 麻豆成人综合网| 一区二区在线观看av| 精品国产伦一区二区三区观看方式 | 亚洲黄色免费网站| 国产色一区二区| 在线播放国产精品二区一二区四区 | 国产三区在线成人av| 欧美日韩精品是欧美日韩精品| 懂色中文一区二区在线播放| 日韩av电影天堂| 亚洲区小说区图片区qvod| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 91成人国产精品| 成人avav在线| 国产盗摄视频一区二区三区| 日韩不卡一区二区| 亚洲小少妇裸体bbw| 国产精品卡一卡二卡三| 久久免费美女视频| 精品三级在线看| 欧美精选一区二区| 91麻豆精品秘密| 福利电影一区二区| 国内精品国产三级国产a久久| 日日夜夜一区二区| 亚洲一区二区三区小说| 亚洲精品国久久99热| 亚洲天堂精品在线观看| 中文字幕欧美国产| 久久精品一区蜜桃臀影院| 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 国产激情91久久精品导航| 久久成人麻豆午夜电影| 日韩av中文在线观看| 亚洲国产成人av| 午夜国产精品一区| 亚洲一区二区三区影院| 亚洲电影第三页| 亚洲中国最大av网站| 亚洲精品成人a在线观看| 一区二区三区四区国产精品| 有坂深雪av一区二区精品| 亚洲欧美另类图片小说| 亚洲视频一区二区在线| 亚洲九九爱视频| 亚洲乱码中文字幕| 亚洲成av人片在线观看| 亚洲成人av电影| 美腿丝袜在线亚洲一区| 久久97超碰国产精品超碰| 久久国产精品99久久久久久老狼 | 亚洲444eee在线观看| 在线欧美小视频| 午夜精品福利一区二区三区av| 亚洲人精品一区| 亚州成人在线电影| 美女精品一区二区| 激情文学综合插| 国产激情精品久久久第一区二区| 成人黄色777网| 欧美影院午夜播放| 91精品国产高清一区二区三区| 欧美一级高清大全免费观看| 精品国产3级a| 国产精品麻豆一区二区| 亚洲成人黄色影院| 久久国产精品一区二区| 9i在线看片成人免费| 欧美日韩综合色| 亚洲精品在线三区| 亚洲欧美电影一区二区| 日韩经典中文字幕一区| 免费人成在线不卡| 成人精品免费看| 欧美亚州韩日在线看免费版国语版| 91精品一区二区三区久久久久久| 欧美二区三区的天堂| 日韩美女视频在线| 国产日产亚洲精品系列| 亚洲一区二区五区| 国产精品99久久久久久宅男| 国产盗摄视频一区二区三区| 在线观看亚洲成人| 91精品国产丝袜白色高跟鞋| 欧美精彩视频一区二区三区| 性做久久久久久久免费看| 黄色资源网久久资源365| 91小视频在线观看| 欧美一级欧美三级在线观看| 26uuu久久综合| 亚洲综合激情另类小说区| 久久精品二区亚洲w码| 色综合久久99| 精品噜噜噜噜久久久久久久久试看| 久久精品夜色噜噜亚洲aⅴ| 午夜国产精品影院在线观看| 国产福利一区在线观看| 欧美久久一二三四区| 国产精品久久久久7777按摩| 日韩国产高清在线| 成人久久视频在线观看| 精品入口麻豆88视频| 亚洲欧美日韩成人高清在线一区| 日本女人一区二区三区| 国产激情视频一区二区在线观看 | 欧美日韩美女一区二区| 欧美精品一区二区高清在线观看| 亚洲日本韩国一区| 成人影视亚洲图片在线| 精品视频在线看| 国产欧美精品一区| 亚洲网友自拍偷拍| 美女视频免费一区| 国产在线视频一区二区三区| 97久久精品人人做人人爽50路| 日韩欧美一级特黄在线播放| 国产精品成人免费在线| 日韩电影在线观看电影| 九九精品一区二区| 91精品国产福利在线观看| 亚洲国产成人午夜在线一区| 男女性色大片免费观看一区二区 | 国产一区二区三区最好精华液| 成人动漫av在线| 国产精品丝袜在线| 精品一区二区在线视频| 3d动漫精品啪啪一区二区竹菊| 亚洲三级免费观看| 色香蕉成人二区免费| 久久精品视频在线免费观看| 午夜精品久久久久影视| 91久久精品一区二区三区| 亚洲色图20p| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 欧美色图在线观看| 亚洲视频你懂的| 一本色道久久综合亚洲精品按摩| 精品国产区一区| 久久成人18免费观看| 欧美日本乱大交xxxxx| 婷婷久久综合九色综合伊人色| 欧美亚日韩国产aⅴ精品中极品| 国产免费观看久久| 高清国产一区二区| 91蜜桃在线免费视频| 亚洲精品国产无天堂网2021| 94-欧美-setu| 亚洲人成网站色在线观看| 91视视频在线直接观看在线看网页在线看| 国产日韩精品视频一区| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 欧美色中文字幕| 亚洲色欲色欲www在线观看| 日本精品裸体写真集在线观看| 亚洲人快播电影网| 欧美午夜不卡视频| 婷婷久久综合九色综合绿巨人| 欧美男生操女生| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频| 日韩女优制服丝袜电影| 日本亚洲一区二区| 亚洲国产精品国自产拍av| 972aa.com艺术欧美|