精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色

歡迎來到 范文詞典網 , 一個優秀的范文鑒賞學習網站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 黨建寫作 > 分析材料

分析材料

社區領導班子思想紀律作風整頓工作剖析材料

分類: 分析材料 范文詞典 編輯 : 范文大全 發布 : 09-12

閱讀 :572

分析材料范文:社區領導班子思想紀律作風整頓工作剖析材料是由范文詞典為您精心收集,希望這篇社區領導班子思想紀律作風整頓工作剖析材料范文可以給您帶來幫助,如果覺得好,請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友,以下是社區領導班子思想紀律作風整頓工作剖析材料的正文:

8

社區領導班子思想紀律作風整頓工作剖析材料


社區領導班子,在開展干部隊伍思想紀律作風整頓活動的各項工作中,廣泛征求了群眾和轄區單位的意見和建議,通過認真對照,深刻剖析,仍存在一些問題。現將這些問題和產生這些問題的原因以及今后的整改意見剖析如下:

  一、存在的主要問題及原因

  1、抓學習存在時緊時松現象,有待進一步堅持與提高。當前,知識以迅猛的速度更新,一日不學,就會跟不上形勢需要。回顧我社區的學習情況,主要還存在以下不足:

  (1)對待學習的認識和對待學習的態度,沒有完全到位。社區雖然制定有學習制度,但由于日常工作多,事情繁雜,平時確實比較忙,有的時候確實難以做到使學習、工作兩不誤,便產生了以干代學的思想,總以工作忙、任務重、壓力大為理由,沒有把學習擺到非常重要的位置,也存在著學習是為工作服務的思想,只要把工作搞好了,什么時候學都可以,缺乏持之以恒的長期堅持,于是在對待學習的問題上,從思想上、認識上和態度上,便出現了不到位的的情況。  

  (2)學習的深度和廣度不夠。在平時的學習中,學習上級的文件多,系統地學習理論較少;學習政治經濟法律以及政策的內容多,學習科技知識較少;理論學習多,技術技能學習較少。雖然經過學習,也學了一些東西,但學習的深度和廣度不夠。

  (3)學習方法和學習效果不十分突出。平時的學習僅僅停留在一般的讀報、讀文章的形式,沒有創新學習的方式方法,也沒有足夠的時間進行學習后的回頭望。同時,通過學習來指導工作實踐不夠;把握理論和實踐相結合的深度不夠;對發展中存在的問題,通過學習、并用所學理論來指導、研究、解決問題不夠;有時對工作中遇到的矛盾和困難,由于種種因素的影響把握起來有難度,時常在抓問題的主要矛盾和矛盾的主要方面顯得不夠,抓問題的實質和根本也顯得不十分有力有理。

  (4)目前,思想還沒有完全統一到工作部署上來。由于在學習與教育問題上存在著許多不夠,把思想沒能完全統一起來,表現在對待工作的行動上仍存在等、靠、拖、推的現象,在工作任務的完成上仍然缺乏主動性和創造性,在工作、學習、生活上缺少應有的激情。

  2、班子創新力度不夠,對管理需要進一步加強。隨著形勢的發展,社區工作的各個方面的要求也越來越規范,也越來越多越高,工作的方方面面需要不斷創新。在具體工作中,仍然存在一定的因循守舊思想,整個班子在創新工作力度上不夠。出現了作風粗糙、紀律松弛、在一定程度上影響了工作的進展和工作效率。

  二、產生問題的主要原因

  1、深層次的理論學習欠缺,造成工作方法不多,思路不夠開闊。這幾年班子成員靜下心來,集中起來進行認真學習黨的基本理論知識、研究黨在農村的方針、政策的機會不多,運用黨的理論和政策解決工作中具體問題的水平不夠高,造成了日常工作中常規性動作多,創新思維不夠。主要原因在于對深層次的理論學習不夠,沒有把理論學習作為提高班子整體素質的重要任務,擺在重要日程上。學習也僅僅停留在浮光掠影上,整個班子思想觀念、思維方式缺乏創新,工作中新辦法新思路不多,老辦法用不上或按部就班的情況多,方法比較簡單,導致工作思路不夠開闊,工作創新不夠。

  2、認識問題與思考問題的高度不夠。作為基層黨政班子,應當有強烈的執政意識、較高的執政能力和正確的政績觀、價值觀,為人民掌好權用好權。在想問題、辦事情的時候,要以群眾利益為出發點和落腳點,要有憂患意識,要從鞏固黨的執政地位的高度研究新問題,解決新情況,而領導班子在想問題、干事情時站得起點比較低,就事論事的時候多,對一些問題沒有站在一定的高度來認識,認識問題時缺乏深度與高度。

   三、  整改方向與措施

   1、加強思想教育,完善管理機制。要進一步完善干部思想作風紀律教育機制,不斷創新方式方法,用鄧小平理論和“三個代表”重要思想和胡錦濤總書記倡導的八個方面的良好風氣武裝干部,努力做到把傳統教育與時代要求和刻苦求知結合起來,把干部思想作風紀律教育整頓與深入細致的政治思想工作同解決作風飄浮等實際問題結合起來,進一步促進干部思想作風的根本轉變,為推動鎮域經濟社會的又快又好發展奠定良好的基礎。

   2、加強制度建設,提高科學決策水平。要結合社會的進步和形勢的發展需要,不斷探討與完善各項規章制度,遵守并嚴格落實各項規章制度,形成用制度管人、以制度促事的局面,在干部中營造愛學習、勤工作、求上進的良好氛圍。特別是要健全民主集中制,努力形成“大事共同決策,小事相互通氣,解決問題齊心協力”的黨政領導機制,集思廣益,提高民主科學的決策能力。

   3、加強創新工作,全面提升駕馭全局的能力。要認真學習黨的政策法律法規,不斷總結經驗教訓,理清工作思路,提高工作本領,解決突出問題。在具體工作中,要理清頭緒,分出輕重,找出主次,抓住關鍵,落實科學發展觀,提高駕馭全局的能力。充分發揮自身優勢,為民辦實事。 

8

分析材料范文:社區領導班子思想紀律作風整頓工作剖析材料版權歸作者所有,轉載請注明出處!

下一篇:林業處紀檢監材料分析 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:個人思想鑒定范文3篇 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色
国产在线精品国自产拍免费| 欧美久久一二三四区| 伊人一区二区三区| 91年精品国产| 五月婷婷激情综合| 国产区在线观看成人精品| 色综合天天综合网国产成人综合天| 亚洲精品一区二区在线观看| 一区二区不卡在线播放| 欧美高清视频在线高清观看mv色露露十八 | 国产视频一区二区在线观看| 欧美在线视频全部完| 美女视频黄久久| 亚洲视频一区二区免费在线观看| 欧美日韩一区二区三区不卡| 国产中文字幕精品| 最新高清无码专区| 亚洲摸摸操操av| 精品国产亚洲在线| 欧美性大战久久| 成人av先锋影音| 国内精品第一页| 老鸭窝一区二区久久精品| 午夜精品久久久久久久99樱桃| 久久久蜜桃精品| 日韩欧美你懂的| 91丨九色丨国产丨porny| 久久 天天综合| 日本va欧美va精品| 蜜桃在线一区二区三区| 免费高清视频精品| 美女视频网站久久| 麻豆成人免费电影| 理论片日本一区| 国产成人综合视频| 成人性生交大片免费看中文网站| 国产精品一品二品| 成人亚洲精品久久久久软件| 欧美日韩国产综合久久| 激情小说亚洲一区| 欧美三级资源在线| 一区在线观看免费| 亚洲欧美日韩久久| 成人中文字幕合集| 一本到高清视频免费精品| 色婷婷久久综合| 欧美激情综合在线| 国产精品丝袜一区| 久久人人爽爽爽人久久久| 日韩视频不卡中文| 中文字幕五月欧美| 床上的激情91.| 亚洲精品一二三四区| 欧美在线制服丝袜| 亚洲bt欧美bt精品| 欧美老女人第四色| 亚洲午夜精品久久久久久久久| 有坂深雪av一区二区精品| 三级一区在线视频先锋| 国产精品亚洲一区二区三区妖精 | 成人欧美一区二区三区小说| 亚洲欧美日韩国产一区二区三区 | 亚洲精品五月天| 亚洲va欧美va天堂v国产综合| 精品亚洲porn| 日韩欧美国产综合在线一区二区三区| 久久亚洲综合av| 日本成人在线不卡视频| 欧美丝袜丝交足nylons图片| 久久日韩精品一区二区五区| 日韩精品一区第一页| 成人app网站| 久久亚洲精品小早川怜子| 日韩福利视频网| 欧洲精品中文字幕| 久久综合九色综合欧美亚洲| 亚洲成a天堂v人片| 欧美日韩不卡视频| 成人免费一区二区三区在线观看| 在线视频国产一区| 亚洲欧洲国产日本综合| 色婷婷国产精品| 久久草av在线| 一区二区三区资源| 久久久久久久久一| 欧美丰满一区二区免费视频| 精品影院一区二区久久久| 中文字幕一区二区三区精华液 | av不卡免费在线观看| 亚洲福利电影网| 久久日韩精品一区二区五区| 国产毛片精品国产一区二区三区| 亚洲综合色成人| www激情久久| 日韩欧美不卡在线观看视频| 色视频一区二区| 97久久人人超碰| 国内欧美视频一区二区| 婷婷国产v国产偷v亚洲高清| 精品久久久久一区| 国产酒店精品激情| 日韩影院免费视频| 亚洲国产日韩a在线播放性色| 国产精品电影一区二区| 精品国产免费一区二区三区四区| 欧美精品欧美精品系列| 成人av午夜影院| 国产精品白丝jk黑袜喷水| 久久精品国产精品亚洲红杏| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| 国产精品不卡在线| 国产欧美日产一区| 一区在线观看视频| 亚洲第一福利视频在线| 国产精品一区二区你懂的| 国产精品视频第一区| 成人免费视频视频在线观看免费| 亚洲综合视频在线| 国产伦精品一区二区三区在线观看| www.在线成人| 国产精品美女久久久久久2018| 首页国产欧美日韩丝袜| 色狠狠一区二区三区香蕉| 欧美激情中文字幕| 国产电影一区在线| 久久综合一区二区| 成人高清免费观看| 91精品久久久久久蜜臀| 亚洲柠檬福利资源导航| 捆绑调教美女网站视频一区| 在线观看视频一区二区欧美日韩| 欧美日韩dvd在线观看| 中文字幕一区二区三区蜜月| 久久精品999| 欧美精品vⅰdeose4hd| 一区二区免费看| 成人黄色电影在线| 国产精品三级久久久久三级| 激情av综合网| 欧美激情一区二区三区| 亚洲高清在线视频| 欧美视频一区二区三区在线观看| 国产精品久久精品日日| 成人精品电影在线观看| 久久久综合精品| av一二三不卡影片| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 色网综合在线观看| 亚洲图片欧美色图| 日韩一级片网站| 国精产品一区一区三区mba桃花| 欧美xxxx老人做受| 成人一二三区视频| 亚洲美女精品一区| 欧美大片拔萝卜| 国产福利一区二区三区在线视频| 欧美激情中文不卡| 欧美亚洲综合在线| 欧美a级理论片| 国产亚洲人成网站| 精品1区2区3区| 国产精品一区在线| 丝袜美腿亚洲综合| 亚洲国产高清aⅴ视频| 91伊人久久大香线蕉| 视频一区视频二区中文| 久久久久9999亚洲精品| 欧美精品乱码久久久久久按摩| 国内精品在线播放| 天堂av在线一区| 亚洲免费在线视频一区 二区| 欧美大片一区二区| 色吧成人激情小说| 成人免费毛片片v| 国产98色在线|日韩| 激情伊人五月天久久综合| 日本麻豆一区二区三区视频| 亚洲免费观看高清完整| 国产精品嫩草99a| 欧美高清一级片在线观看| 91精品国产美女浴室洗澡无遮挡| 色呦呦日韩精品| 日韩综合小视频| 精品久久人人做人人爱| 精品1区2区3区| 一区二区久久久| 国产精品女主播在线观看| 91色porny| 成人黄色av网站在线| 视频一区二区三区中文字幕| 亚洲图片你懂的| 国产一区视频导航| 亚洲影视资源网| 天天综合天天综合色| 日本成人在线网站| 国产成人综合亚洲网站| 91丨porny丨蝌蚪视频| 色狠狠色狠狠综合| 精品久久久久av影院| 中文字幕制服丝袜成人av|