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      2013年，協助省局領導分管全省總部客戶開發維護和總部項目拓展工作，主要負責落實和完成開發和維護總部客戶，整合板塊資源運作好全省性大項目工作。具體工作中，我帶領全省大客戶部以創新營銷模式和項目帶動發展為重點，進一步加強營銷體系建設，強化大客戶營銷管理，演講稿提升營銷隊伍素質，提高客戶服務能力，使大客戶營銷體系與專業化經營緊密銜接，切實推進全省性重大項目和總部經濟的實施，各項工作取得了一定成效。
      自我小結分四部分：一是本年度工作總結回顧；二是完成的主要工作亮點；三是黨風廉政建設和履行情況；四是存在不足。
  一、領導干部基本情況
  xxx，男，漢族，1960年8月出生，1983年7月參加工作，1993年4月入黨，昆明理工大學建筑學專業畢業，本科學歷，先后擔任縣水利局局xx室副主任，xx室主任，2013年1月任現職。
  二、主要特點
  政治立場堅定。是改革開放的受益者，也是改革開放的扶持者，堅決擁護四項基本原則。
  組織原則性比較強。能認真地貫徹落實黨的方針政策，貫徹落實市委、市紀委的決議，不折不扣地執行市紀委常委會的決策和戰線領導的工作部署。
  工作勤懇。省紀委對地市級xx工作考核七大項39小項，量比較大，對分管工作既當主任又兵，常常加班，趕寫材料。全年大大小小文字稿件30多篇。全年出勤率滿勤。
  性格耿直。把工作放在第一。在判斷是非的標準上，以是否有利于工作，是否有利于團結，是否有悖法紀作為衡量大事小情的尺度。不以利已為友，不以不利為敵來觀人察事。
  二、述述廉職情況
  （一）履職情況
  作為主任，主要職責是承擔全市反腐倡廉宣傳、教育、廉政文化、紀檢監察干部培訓、網絡宣傳、電化教育和報刊征訂等七項工作任務的分解推進、貫徹和落實。
  一年來，我認為自己能夠認真貫徹落實黨的第十七屆中央紀委五次全會、省、市紀委全會和市紀委常委會精神，在市紀委常委會和戰線領導的正確領導下，組織xx室的同志，堅持以科學發展觀為指導，積極深入地開展了反腐倡廉分層分崗系列教育，真抓實干，勇于進取，努力完成省市紀委和領導部署的各項工作任務，較好地履行了自己的職責。通過各項宣傳教育工作，為我市懲防體系建設和經濟社會發展提供了有力政治保障。本年度取得全市紀檢監察系統“三創一爭”活動優秀處室。
  （二）主要工作
  認真地開展了反腐倡廉系列教育活動，努力完成了各項工作任務，一是抓好反腐倡廉教育工作，起草了《市反腐倡廉系列教育活動方案》，并抓好貫徹落實。制定了《關于在全市黨員領導干部中分層分崗開展反腐倡廉教育活動的意見》、《市縣處級領導班子廉政教育制度（試行）》。下發了“廉潔從政、執政為民”主題教育活動方案和觀看《廉政準則》短劇和網上答題活動通知，重點強化了《廉政準則》學習教育。二是充分利用各種教育形式開展教育。開展了“每季一案”活動，選取4例違紀案例開展開展教育。縣處領導干部撰寫心得體會1620多篇。三是加強對工程人員和抓好新提職領導干部的廉政教育。一是召開廉政教育會議，為工程建設人員上廉政課，打預防針。堅持新提職領導干部任職廉政考試逢任必考、逢提職必培訓、逢提職必談話。四是加強對反腐倡廉制度的宣傳和廉政典型的宣傳。開展了觀看《廉政準則》52集情景短劇播放活動。每周一條廉政短信，向全市縣處領導干部發送廉政短信50000余條。二是開展了廉政文化創建示范工程活動，創建市級以上示范點22個，并通過聯檢互學推進活動。舉辦了第五屆廉政杯廉政文化節優秀作品展，向省廉政文化基地推薦優秀作品52件，其中獲一等獎1件（全省共評出10件），市獲組織獎（全省共評出6名）。開展了全國廉政公益廣告展播活動。三是開展反腐倡廉宣傳工作。在日報開設反腐倡廉教育專欄，刊發條規解讀廉文薦讀等10個板塊。中國紀檢監察報發稿2篇，省級以上新聞媒體發稿21篇。五是開展廉政文化精品工程建設。以外環路路燈桿廉政公益廣告一條街為載體的“十里清風路”，其長度在全省尚屬之最。六是反腐倡廉網絡輿情。制定了《關于加強反腐倡廉網絡輿情信息和網絡評論工作實施辦法》，建立了輿情24小時監看，定期報送制度，網絡評論發稿150多篇。
  （三）廉潔自律
  能夠嚴于律己，按照黨員領導干部廉潔從政準則要求自己，遵守法紀條規，正確對待權力，地位、榮譽，不跑官不要官，注意紀檢監察干部的形象。工作能從大局著想，不撥弄是非，不拉幫結伙，不結交不該交的朋友。能堅持原則，秉公辦事。
  三、存在的問題
  一是下基層工作次數少，與基層同志交流不多。二是需要增強工作靈活性。
  四、改進措施
  一是克服給基層增加麻煩的思想，做出全年下基層調研工作安排，增加與基層同志交流的機會，增長實踐經驗。二是向領導學習工作方法，向老同志學習工作經驗，不斷提高自己工作水平。
第四部分：存在的不足
   五、 一是理論學習不系統、不深入，特別是對中國特色社會主義理論和科學發展觀的學習領會，離中央和集團公司黨委的要求還有一定的差距，需要進一步加強。二是深入基層調研不夠，特別是到一線基地調研較少，開會多、忙于日常事務多。三是與部門和專業內部、下級負責人溝通要加強。
      下一步措施：我將竭力進取攻關，努力克服不足，創造性地開展工作，加強學習，加強調研，加強作風和黨風廉政建設，通過項目拓展、客戶維護、營銷體系、能力方面突出“四新”建設，以新思維、新舉措進行新突破，進而實現全省郵政新跨越。衷心感謝集團公司領導和同志們對我的關心、支持和幫助。自評優秀。

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