一、指導思想

進一步貫徹落實黨的全會和全省鄉鎮政務公開和村務公開工作現場會議精神，以三個代表重要思想為指導。以密切街道機關同轄區群眾的聯系為核心，圍繞依法行政和發展社會主義民主制度，建設社會主義政治文明，全面建設小康社會的重要目標，深化中鞏固提高，改革中創新發展，努力提高街道政務公開、社區居務公開的質量和整體水平，擴大群眾的知情權和參與權，促進機關作風廉政、勤政、務實、規范、高效運作。

二、基本原則

真正達到內容、形式、效果相統一，為了確保政務公開經常化、制度化、規范化、科學化。工作過程中必須堅持以下四條原則：

一）依法公開原則。有利于推進依法行政，凡公開內容必須在法律、法規允許的范圍內。政務公開要有利于提高行政執法水平。

二）真實公正原則。公開事項要真實可靠、準確無誤，政務公開必須實事求是求真務實。堅決禁止半公開甚至假公開，不得欺瞞群眾，失信于民。

三）注重實效原則。提高工作效率，方便群眾和單位辦事，做到服務于民、取信于民、造福于民，以群眾滿意與否作為政務公開取得實效的標準。政務公開必須立足轉變職能、強化服務和科學管理。

四）利于監督原則。通俗易懂，一目了然。要認真落實民主決策、民主管理、民主監督制度，凡重大決策及政府主要行政行為必須實行事前、事中、事后監督，有效遏制消極腐敗現象，確保政務公開取得實效。政務公開的內容必須簡明清楚。

三、工作目標

通過認真貫徹落實《區年鎮（街）政務公開社區居務公開工作計劃》精神，抓好街道政務公開示范工作和社區居務公開的試點工作。使街道政務公開、社區居務公開的內容和形式進一步規范，達到

一）推進基層民主政治建設，密切黨群、干群關系；

二）增強依法行政意識，提高辦事效率；

三）促進黨風廉政建設；維護基層的社會穩定。

四實行政務公開的單位（部門）

一）街道機關

二）街屬企事業單位

1資產經營中心

2社區服務中心（含下屬單位）

3農業服務中心

4科隆集團公司等；

三）街道下屬13個股份合作公司和原村2個工貿公司；

四）街道下屬21個社區居委會。

五、政務公開內容

一）對外公開內容

1辦事職責。包括部門職責、內設機構職責、部門領導分工和工作人員職責；

2辦事依據。所遵循的法律、法規、政策、決議、決定、指標和罰款、收費的項目及標準等；

3辦事條件。辦事對象所應具備的基本條件及必備的文書資料；

4辦事程序。辦事的過程、順序等；

5辦事時限。辦理某一事項所需的最長時間承諾；

應達到標準和對違章、違規行為的處置結果；6辦事結果。辦理某一事項的最后結果。

7辦事紀律。辦事的過程中必須遵循的紀律規定和違章、違紀處罰辦法等；

8監督投訴。包括監督機構、監督制度、監督渠道等。

二）對內公開內容

1領導干部廉潔自律情況；

2單位內部財務收支情況；

3干部人事管理情況；

4干部職工收入分配、福利待遇情況；

5單位業務招待費使用情況；

6干部職工關心的其他重要事項。

六、主要措施

一）統一思想，提高認識。實行政務公開是落實同志三個代表重要思想和黨的精神，忠實履行全心全意為人民服務宗旨的實際行動，加強政風建設，轉變機關工作作風，密切與人民群眾聯系的有效措施，各部門、各轄區單位要充分認識推行政務公開的重要性和緊迫性。要廣泛宣傳，精心組織實施，建立健全監督檢查制度，確保政務公開工作深入持久地進行。

二）完善機構，加強領導。成立由街道黨工委副書記同志擔任組長的領導小組，形成由社區建設辦牽頭，經濟建設辦密切配合，紀檢監察部門加以監督的政務公開、社區居務公開、股份合作公司事務公開的工作格局。領導小組各部門要各司其職，通過每年兩次的例行檢查，結合調查研究、明察暗訪，掌握街道政務公開、社區居務公開、股份合作公司事務公開的實際情況，加強該項工作的督促、指導，及時掌握政務公開的新動態，總結新經驗、推廣新做法。

三）強化監督，務求實效。一是建立政務公開預審制度，對所有公開內容都要進行事前預審和事后監督，準確把握政務公開的重點、內容和時間，自覺接受群眾監督。二是健全監督網絡，從社會各界聘請政務公開監督員，明確其職責、權利和義務，對政務公開情況進行監督。三是開通政務公開監督電話，設立投訴窗口和政務監督信箱，開展領導接待日活動，征求干部群眾對政務公開的意見及建議。四是充分發揮輿論監督作用，收集新聞線索，弘揚先進典型，通報敷衍塞責行為，推動政務公開扎實有效地進行。

四）明確責任。嚴格考核。各部門、街道直轄各單位要將政務公開的實施情況書面報告街道政務公開領導小組，并作為年度目標管理的內容之一進行考核。同時要加強對政務公開工作的日常監督與自查自糾，對不按規定內容、時間、形式進行公開，或者公開內容失實，群眾反映問題得不到及時辦理的視其情節，給予其負責人及單位通報批評，并限期改正；對拒不公開，造成惡劣影響的除通報批評外，還要給予其主要負責人黨紀政紀處分。

五）總結經驗，表彰先進。街道每半年召開一次政務公開工作專題會議，針對街道此項工作存在薄弱環節和突出問題，提出意見和建議。年終時總結一年來的工作，對部門和街道直轄各單位政務工作進行年終考核和測評，對政務公開工作成績突出的單位和個人，給予表彰和獎勵，推廣經驗，確立下一年度工作計劃和目標。