精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色

歡迎來到 范文詞典網 , 一個優秀的范文鑒賞學習網站!

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 黨建寫作 > 事跡材料

事跡材料

明星員工先進材料(卷接包車間)

分類: 事跡材料 范文詞典 編輯 : 范文大全 發布 : 04-08

閱讀 :572

事跡材料范文:明星員工先進材料(卷接包車間)是由范文詞典為您精心收集,希望這篇明星員工先進材料(卷接包車間)范文可以給您帶來幫助,如果覺得好,請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友,以下是明星員工先進材料(卷接包車間)的正文:



章 來源范文詞典

明星員工先進材料(卷接包車間)

xx,男,本科文化,中共黨員,現為生產管理科卷接包車間跟班管理員兼丙班黨小組長。自1992年7月分配至車間,他一直扎根在基層,從事著卷煙生產和管理工作,至今仍在跟班運轉。正是他嚴謹、踏實的工作作風,使他在平凡的崗位上做出了不平凡的工作業績,正是他一心撲在班組管理工作中,其公而忘我的事業心和高度的責任心,以及認真扎實的工作態度,贏得了領導和廣大職工一致好評;也多次贏得了企業“先進工作者”、“十大杰出青年”、“企業標兵”、“優秀共產黨員”、“明星員工”等榮譽稱號。
作為生產一線的一名普通員工,他時時處處走在職工的前列,扎根于生產機臺之中;作為企業一線的一名管理者,他在知識化、專業化上下功夫,不斷提高政治素質和業務技能。用他自己的話講:“作為卷接包車間的一名跟班管理員,我要帶領所屬員工步調一致、同心同德配合做好車間領導交給我工作,將企業及車間的工作思路和工作要求落到實處,這既是我的工作重心,又是我的職責所在”。在2014年度,他積極協助車間、班次領導圍繞“三高”管理目標,積極按“四有”活動要求,帶領所屬員工辛勤工作,努力拼搏,圓滿完成了企業交付的各項生產任務。
一、鉆研業務,煉就過硬本領
基層管理工作充滿了艱辛,更充滿了挑戰。卷接包車間班次管理員負責卷接包車間濾棒生產、卷接機組濾棒的發射供給,成品裝箱、轉運、入庫以及“一號工程”、“RFID”系統等環節的管理工作。這里是卷接包車間生產環節的“頭和尾”,所轄工作內容廣、范圍大、人員雜,這里安全隱患點多、責任重大。從走上這一崗位的那天起,他就下定決心要班次工作管理好。為了實現這一目標,他刻苦鉆研業務,不斷加強學習提高管理水平,做到思路清、工作明、保持與生產科及卷包車間的工作思路和政策要求的一致性。在對廠部、生產管理部及卷接包車間要求全面理解的基礎上,結合班次的工作實際,帶領所屬員工統一認識、統一思想,認清企業的改革發展。作為班次管理員,為了保證生產安排有預見性和合理有序,xx每天堅持提前10分鐘到崗與下班次當面交接班;為了保證班次生產成品卷煙入庫數量的絕對準確,每日班次生產結束后他都要延遲20分鐘到30分鐘離崗,將各項數據核對無誤,上報后,才最后一個下班回家。在車間實行集中生產模式后,軟、硬線只要有一臺設備在生產,班次管理員都要堅持在崗;當月尾生產結束,班組員工都休假了,他還要來上班,核對“一號工程”碼段使用情況以及收尾后其他工作。面對所有辛苦,xx同志自始至終無怨無悔,兢兢業業,默默無聞地完成上級交給的每項工作。
二、提高對制度的執行力,推行“規范化”管理。
“規范是基礎,制度是保障”,強化內部管理,是生產車間工作永恒的主題。為落實生產管理部及卷接包車間各項管理目標,配合跟班主任做好車間各項生產活動能高效率、有秩序地進行,實現預定的目標任務。他以企業“三高”為目標,以開展“四有活動”為契機,緊緊圍繞:“安全優質、低耗、及時完成工作任務”的工作中心,進一步加大和強化了現場管理工作。面對企業及部門的各項規章制度,除了“三標一體”需要之外,關鍵在于怎么執行到位。他知道,基層班組是保證管理執行力的關鍵,作為班組長,為了保證廠部和車間各項規章制度地順利執行,xx在嚴格執行規章制度的同時,堅持“言教不如身教”的方法,嚴于律己,用表率的力量帶動班組全體員工遵章守紀。在現場管理工作中,他在要求員工做到“三個一個樣”,既:晚上和白天一個樣、檢查與不檢查一個樣、參觀與不參觀一個樣,還將自己的崗位定在生產現場,以便掌控生產情況,及時解決生產問題,及時糾正員工違規行為,從而保證生產高效運行,保持員工良好工作習慣。在近幾年,他的班組未發生一起產品和操作安全事故,當班生產時代表車間通過中煙和國家局多次檢查,受到車間領導表揚。
加強考核是保持執行力的重要舉措。為了提高員工工作積極性和主動性,他在積極落實企業及車間有關員工績效考核制度的同時,在班次領導支持下,修改制訂了《丙班次生產過程產生不合格條煙考核方法》,經討論后,已實施。即進一步完善了大條工、大條檢測工產品質量把關效果和專項獎掛鉤的制度,又化解了上道工序與下道工序之間就條煙質量判定的爭論,增強了班組的和諧氛圍。從實際運行來看,效果顯著,達到了“規范化”管理的預期目標。
三、優質產品來自于生產過程的控制
“質量是企業的生命,質量是企業發展的永恒”,在日常生產管理中,xx同志把“質量是生產出來的”、“ 優質產品來自于生產過程的優質”的管理理念貫穿于生產過程控制之中。在生產過程中從規范員工日常行為入手,狠抓各項制度的貫徹落實,過程控制嚴格按各項“工藝、質量”制度執行,有效控制了生產過程不合格品的產生;由于發射機組與條煙提升是卷接包的“承前”和“啟后”,過程控制銜接的好壞直接影響卷接包效率的有效發揮,xx同志從抓好“服務質量”入手,嚴格要求員工做到“細心一點”、“提前一點”、“勤快一點”,一切以安全生產為主,一切為產品質量讓步。班次的管理水平、產品質量一直穩中有升,工藝紀律的執行較好。2014年所在班次KDF-2生產濾棒質量各項指標抽檢合格率達到100%,平均得分名列前茅;成品裝箱、入庫、轉運等工作完成較好,全年未發生一起質量和安全事故,為車間全年生產任務和各項工作目標的順利完成做出了突出貢獻。
四、發揮黨員模范作用,建設和諧班組
作為一名黨員,xx同志刻苦勤奮,工作嚴謹求實,生活儉樸,作風優良,不怕苦,不怕累,并積極協助跟班主任做好設備保養和班次培訓、宣傳、總結等日常管理工作。作為黨小組長,他團結和帶領丙班次全體黨員,認真落實廠黨委和卷接包車間黨支部各項決定決議,積極發揮基層黨小組戰斗堡壘作用,充分發揚班次管理的中堅力量和橋梁紐帶作用。為丙班次圓滿完成生產管理部和車間賦予的生產任務打下了堅實基礎。在生產管理方面,充分利用黨員的骨干作用參與班次管理,通過分布于各崗位的黨員將班次員工的思想動態和好的意見、建議上傳到班次管理層,為提高產品質量和生產效率獻計獻策。并號召每個黨員發揮輻射作用,帶動周圍群眾共同進步。
在班組管理中,xx同志積極在班組內建立“團隊制造”模式。在機型相同的機臺之間建立小范圍的互助組,探討提高設備運行效率的方法等。按照“心往一處想、勁往一處使”的思路,積極配合設備室按計劃檢修設備;嚴格按周保標準進行設備周保;對出現的設備問題,及時通知跟班機電修處理,不留問題給一下班,并當面交接。
xx同志積極關心職工的生活,與員工保持溝通。在工作中,他還學會了察言觀色,發現有潛意識問題存在,就主動上前與其溝通或通過其他同事加以了解,以便將問題處在萌芽狀態時,得到及時處理。
成績只能代表過去,展望2015年,xx同志表示自己將一如繼往地發揮自己的聰明才智和踏實工作作風,在未來的征程上不懈地努力攀登。



章 來源范文詞典

事跡材料范文:明星員工先進材料(卷接包車間)版權歸作者所有,轉載請注明出處!

下一篇:創建典型事跡材料:生命不息 工作不止 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:“十面紅旗”先進黨組織事跡材料 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

精品亚洲精品福利线在观看_成人亚洲欧美_麻豆久久久久久久_亚洲电影成人av99爱色
欧美日韩黄视频| 美女任你摸久久| 97久久精品人人做人人爽50路| 国产亚洲精品aa午夜观看| 丰满亚洲少妇av| 中文字幕亚洲不卡| 色婷婷久久久综合中文字幕| 亚洲黄一区二区三区| 在线不卡中文字幕| 免费观看91视频大全| 精品成人在线观看| eeuss影院一区二区三区| 一区二区三区欧美| 欧美精品久久99| 国产精品2024| 亚洲精品视频在线| 日韩美一区二区三区| 国产精品正在播放| 亚洲精品第1页| 欧美一区二区三区不卡| 国产成人在线视频播放| 一区二区三区不卡在线观看| 欧美日韩国产123区| 裸体在线国模精品偷拍| 中文字幕不卡在线| 欧美另类久久久品| 国产精品99久久久久久久女警| 成人欧美一区二区三区| 91精品中文字幕一区二区三区| 国产在线麻豆精品观看| 日韩理论片一区二区| 欧美一区二区视频在线观看| 成人免费视频免费观看| 日本 国产 欧美色综合| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 欧美狂野另类xxxxoooo| www.欧美色图| 国产高清精品网站| 天天影视网天天综合色在线播放| 欧美精品一区二区三区四区 | 日韩精品一区二区三区swag | 欧美高清在线一区二区| 欧美网站大全在线观看| 国产91对白在线观看九色| 亚洲国产成人精品视频| 国产人妖乱国产精品人妖| 欧美色精品天天在线观看视频| 激情都市一区二区| 亚洲午夜精品网| 亚洲视频免费在线| 久久综合狠狠综合久久综合88| 色哟哟欧美精品| 国产九色精品成人porny| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 国产亚洲欧美色| 欧美一区二区三区免费在线看| 日本韩国精品一区二区在线观看| 国产精品中文字幕日韩精品| 男女性色大片免费观看一区二区| 亚洲天堂网中文字| 国产女人aaa级久久久级| 日韩一区二区三区视频| 欧美日韩精品一二三区| 91影视在线播放| 成人国产精品免费观看动漫| 激情综合一区二区三区| 日产国产高清一区二区三区| 亚洲影视在线播放| 亚洲欧洲综合另类在线| 中文字幕一区二区三区四区| 国产午夜亚洲精品不卡| 精品福利一区二区三区 | 免费高清在线视频一区·| 一区二区三区.www| 一区二区三区精品| 亚洲综合丁香婷婷六月香| 亚洲视频免费看| 亚洲人xxxx| 一区二区三区在线观看欧美| 亚洲精品国久久99热| 亚洲精选视频在线| 伊人一区二区三区| 亚洲影院理伦片| 午夜视频在线观看一区二区 | 国产成人一区在线| 国产一区二区福利视频| 国产制服丝袜一区| 高清不卡一二三区| 91欧美一区二区| 色噜噜狠狠色综合中国| 欧美一a一片一级一片| 欧美在线你懂的| 欧美精品一卡两卡| 欧美一级xxx| 26uuu国产电影一区二区| 久久影音资源网| 中文字幕的久久| 亚洲精品国产第一综合99久久| 亚洲成人免费影院| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 国产乱色国产精品免费视频| 岛国av在线一区| 色八戒一区二区三区| 欧美日韩黄视频| 国产午夜亚洲精品不卡| 亚洲精品日产精品乱码不卡| 亚洲第一福利一区| 精品亚洲国产成人av制服丝袜| 高清不卡在线观看| 欧美日韩极品在线观看一区| 精品国产一区二区亚洲人成毛片| 国产免费久久精品| 亚洲sss视频在线视频| 久久精品99国产精品| 风间由美中文字幕在线看视频国产欧美| 成人av免费观看| 91精品国产一区二区| 中文字幕av一区二区三区| 天天综合色天天综合| 国产精品白丝av| 欧美日韩国产不卡| 国产精品美女久久久久久久久 | 国产精品无人区| 亚洲国产一区视频| 国产成人午夜视频| 欧美乱妇15p| 一区在线播放视频| 婷婷开心激情综合| 99久久综合色| 欧美mv日韩mv国产| 亚洲综合一区二区三区| 国产中文字幕精品| 欧美精选午夜久久久乱码6080| 国产欧美日韩精品在线| 日韩精品免费视频人成| 91美女视频网站| 久久综合九色综合97婷婷女人| 亚洲高清在线精品| 成人国产亚洲欧美成人综合网| 日韩欧美一区二区不卡| 一区二区三区四区在线| 国产成人在线看| 精品欧美一区二区在线观看| 亚洲综合视频在线| 91丨porny丨在线| 天天亚洲美女在线视频| 99精品偷自拍| 亚洲国产成人午夜在线一区| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 欧日韩精品视频| 中文字幕中文字幕一区二区| 经典三级一区二区| 欧美一级欧美三级在线观看| 一区二区成人在线| 97国产一区二区| 中文字幕+乱码+中文字幕一区| 久久久久久久久久久电影| 亚洲一区在线观看免费| 欧美私模裸体表演在线观看| 中文字幕在线播放不卡一区| 不卡影院免费观看| 中文字幕亚洲一区二区va在线| 波多野洁衣一区| 一区二区三区在线免费视频| 色婷婷精品大视频在线蜜桃视频| 一区二区三区在线观看欧美| 欧美综合亚洲图片综合区| 亚洲 欧美综合在线网络| 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 国产欧美一区二区三区在线看蜜臀| 亚洲成人在线观看视频| 久久综合资源网| 欧美高清视频不卡网| 国产91在线观看丝袜| 九九视频精品免费| 亚洲欧美另类综合偷拍| 日本一区免费视频| 国产精品久久久久一区二区三区共| 色婷婷综合久久久| 波多野结衣精品在线| 亚洲综合在线视频| 日韩欧美一区二区免费| 亚洲伦理在线精品| 91丨九色porny丨蝌蚪| 在线欧美日韩精品| 欧美一区二区私人影院日本| 日韩电影在线一区| 久久综合久久综合久久| 国产精品影视在线| 中文字幕一区二区视频| 欧美综合色免费| 日韩精品一二三区| 精品久久久网站| 国产成人在线网站| 樱桃国产成人精品视频| 日韩三级在线观看| 国产成人精品免费网站| 日韩一区二区三区视频在线 | 极品销魂美女一区二区三区| 天堂资源在线中文精品|